Desafios competitivos para a indústria: Competitividade Padrões de Concorrência e Fatores Determinantes

Resenha Crítica Produzida para a Disciplina de Agronegócio conceitos e Aplicações (2021)



O presente artigo tenta definir os fatores que influenciam o desempenho de uma empresa no ambiente competitivo. Tradicionalmente a competitividade era vista de duas maneiras:

  • Como desempenho (competitividade revelada), se apresenta como participação de uma firma no mercado. Portanto é o mercado quem define a posição competitiva de uma empresa.

  • Como Eficiência (competitividade potencial) é a capacidade da empresa converter insumos em produtos com o máximo de rendimento.

Ambas as abordagens analisam a competitividade estaticamente, mas a competitividade está num ambiente dinâmico, assim a competitividade pode ser definida, num ambiente dinâmico, como a capacidade da empresa formular e implementar estratégias concorrenciais, que lhe permitam ampliar ou conservar, de forma duradoura uma posição sustentável no mercado.

A competitividade pode ser abordada a nível de empresa nos aspectos: Da gestão, da inovação, da produção e dos recursos humanos. Assim a capacidade competitiva de uma empresa depende do conjunto de recursos da empresa ou estoque de recursos – Humanos, informacionais, intangíveis etc. A situação atual de uma empresa é o resultado das estratégias de capacitação de recursos feitas no passado.

Diferentes setores possuem fatores críticos de sucesso competitivo que podem ser: Preço, qualidade, habilidade de servir o mercado, esforço de venda, diferenciação de produto etc. Cabe a empresa identificar onde atuar estrategicamente, levando em consideração a própria situação em que se encontra, o ambiente macroeconômico e as leis. A competitividade está relacionada ao padrão de concorrência vigente de um mercado específico.

Portanto, análises de competitividade devem levar em conta os processos internos da empresa e as condições econômicas gerais do setor em questão. Os fatores determinantes da competitividade são empresariais, estruturais e sistêmicos.

  • Dentre os fatores empresariais destacam-se a capacidade inovativa, a capacidade produtiva e os recursos humanos.

  • Dentre os fatores Estruturais destacam-se o mercado, as configurações da indústria, incentivos e regulação da concorrência.

  • Dentre os fatores sistêmicos destacam-se determinares macroeconômicos, determinantes políticos institucionais, determinantes legais regulatórios, determinantes infraestruturais, determinantes sociais, determinantes internacionais,

Diferentes grupos industriais, setores, apresentam diferentes padrões de concorrência. Pode-se dividir quatro grupos básicos: Commodities, bens duráveis, indústrias tradicionais e difusores de progresso técnico.

A leitura desse artigo é bastante exigente, trata de um tema complexo e bastante específico que exige uma visão holística do ambiente competitivo empresarial. O texto se propõe alcançar uma bordagem dinâmica do desempenho competitivo das empresas, o que é muito complexo devido ao expressivo número de fatores envolvidos numa análise dessa natureza.

Diego Durante Mühl, acadêmico do Mestrado em Agronegócios da Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS.

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